I MIGLIORI CANDIDATI PER TE.
Grazie ad un team esclusivamente dedicato alla Ricerca e Selezione, i nostri Recruitment Specialist sono in grado di metterti in contatto con i migliori candidati presenti sul mercato.
- Il nostro focus sono i profili tecnici e specializzati del settore ICT & Digital
- Il team dedicato alla Ricerca e Selezione è composto da professionisti che hanno maturato esperienza nel settore ICT & Digital sviluppando così un’importante conoscenza del mercato e delle sue sfide, dei candidati e delle loro leve al cambiamento
- Il nostro approccio alla selezione è differenziato e focalizzato a seconda del livello di esperienza del candidato
JUNIOR TALENT
La selezione di un profilo junior deve partire dalla conoscenza dell’azienda, dei suoi valori e del contesto organizzativo, dall’analisi del fabbisogno e della job description al fine di individuare il giusto profilo.
Grazie alle attività continue sui neo-laureati informatici e delle facoltà STEM e dei neo-diplomati informatici e delle Telco, abbiamo sviluppato una talent pool di candidati in attesa di iniziare la loro prima esperienza nel mondo del lavoro.
Le fasi del processo:
- Orientamento al lavoro
- Assessment delle competenze e abilità
- Indagine sugli interessi e aspirazioni
- Valutazione del potenziale
- Match con l’azienda
EXPERT
In QiBit siamo consapevoli del valore delle risorse ad alto contenuto tecnico per le nostre aziende clienti.
Per questo motivo abbiamo puntato su un team con esperienza verticale nel settore ICT & Digital in grado di comprendere i bisogni di competenze delle aziende in termini di qualità e time-to-market.
La conoscenza del settore ci permette di essere un partner fidato delle nostre aziende clienti ma anche dei candidati.
La focalizzazione sulla Ricerca e Selezione e la specializzazione come IT Recruitment Specialist ci ha permesso di sviluppare un network di candidati.
I nostri plus:
- Focalizzazione R&S
- Specializzazione ICT & Digital
- Network specializzato
- Quality & Time-to-market
