SOFTWARE ANALYST e DEVELOPER ambito OMNICHANEL E LOGISTICA

Luogo di lavoro:

Reggio nell'Emilia (RE) - Emilia-Romagna

Settore industriale:

Retail - Moda e lusso

Data inserimento offerta:

24/11/2022


N. Posizioni:
1
Codice riferimento:
505031
Specializzazione di riferimento:
Qibit – Expert
Titolo di studio
Diploma di maturità
QIBIT, divisione ICT di Gi Group Holding (prima Multinazionale Italiana del Lavoro) è specializzata nella selezione, formazione, inserimento e sviluppo professionale dei profili IT per il mercato italiano. Il nostro obiettivo è generare valore e crescita professionale per le proprie Persone e garantire la sostenibilità nei progetti IT dei Clienti e Partner tecnologici, presenti e attivi principalmente nei settori bancario, assicurativo, telecomunicazioni, utilities, e-commerce.


Per un’importante azienda del settore fashion, Gi Group attraverso QiBit ricerca:


SOSFTWARE ANALYST & DEVELOPER ambito OMNICHANEL E LOGISTICA
 
Il Software Analyst & Developer contribuisce alla progettazione di soluzioni applicative conformi alle esigenze degli utenti occupandosi di definire il processo di sviluppo del software attraverso il coordinamento di un team dedicato.
È pertanto una figura di intermediazione tra il cliente interno e il team di sviluppo che deve essere in grado di definire e formalizzare le strategie più opportune, utilizzando metodi e tecniche più appropriate delle business rules che guideranno lo sviluppo della soluzione.


In particolare:
  • Raccoglie le esigenze del cliente interno, favorendo la definizione dei requisiti e conducendo una prima analisi e valutazione di fattibilità.
  • Supporta il cliente interno nella definizione dei requisiti funzionali, conducendo analisi di business e mappatura di processo per rappresentare i flussi AS-IS e TO-BE.
  • Definisce il piano delle attività richieste e i tempi di realizzazione al fine di presentare al cliente interno le soluzioni secondo gli standard di tempi e costi.
  • Monitora lo stato d'avanzamento delle attività di sviluppo, anche qualora realizzate da fornitori esterni e, all'occorrenza, svilupperai componenti e/o funzionalità in prima persona.
  • Monitora e partecipa nelle attività di testing (UAT) con il cliente interno al fine di garantire che la soluzione sia coerente con i requisiti e gli obiettivi prefissati.
  • Si interfaccia con le altre funzioni ICT per le attività di rilascio in modo da arrecare al business il minor disagio possibile nella fase di transizione al nuovo servizio e/o adozione di una nuova soluzione.
  • Fornisce assistenza nelle prime fasi di rilascio per supportare le altre funzioni nella gestione delle issue, svolgendo e coordinando attività di debugging e sviluppo fix.
  • Traccia le attività svolte e produce la relativa documentazione secondo gli standard condivisi.
  • Funge da referente di prodotto, coordinandosi con le altre funzioni ICT per garantire la risoluzione di criticità.




COSA VIENE RICHIESTO:
-         Precedente esperienza nel medesimo ruolo di almeno un paio d’anni
-         Conoscenza dei principali processi in ambito logistico/magazzino
-         Ottima conoscenza di uno o più dei principali linguaggi di programmazione (es. C, Java, python, ecc.)
-         Buona conoscenza di SQL
-         Ottime capacità relazionali.
-         Team work e attitudine al raggiungimento di obbiettivi.
-         Buona conoscenza della lingua inglese (B2).




COSA VIENE OFFERTO:
-         Formazione continua
-         Ambiente di lavoro stimolante e accogliente
-         Possibilità di crescita professionale
-         Azienda leader nel settore fashion con un brand riconosciuto a livello mondiale
 
Sede da lavoro: Reggio Emilia (RE)
Inserimento con un contratto diretto a tempo indeterminato.


Per maggiori informazioni sulla divisione QiBit visitare il sito www.qibit.it
 
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati.